4
minuten
Het begon op een maandagochtend met een telefoontje van de HR-manager van een Brabants consultancybedrijf. Ze had enthousiaste verhalen gehoord over hoe beeldschermbrillen een wereld van verschil konden maken voor medewerkers en wilde dit ook voor haar team realiseren. Maar waar moest ze beginnen? Het budget was er, maar een concreet plan ontbrak.
Toen ik met haar sprak, voelde ik niet alleen haar enthousiasme, maar ook haar onzekerheid. De markt biedt zoveel opties in glazen en monturen, dat ze niet goed wist wat nu de beste en meest eerlijke keuze was voor hun medewerkers. Ze wilde dat alle glazen volledig vergoed zouden worden, maar zonder dat medewerkers beperkt werden in hun keuze voor monturen. De uitdaging was om een regeling op te zetten die recht zou doen aan het budget en toch keuzevrijheid zou bieden.
"We wisten dat onze medewerkers beeldschermbrillen nodig hadden, maar het opzetten van een regeling leek bijna onmogelijk door alle keuzes in glazen en monturen"
We stelden een regeling op waarin we zorgvuldig hielpen bij het kiezen van de juiste glazen binnen het budget. Zo zorgden we ervoor dat iedereen, ongeacht de sterkte, volledig vergoede glazen kreeg. Daarnaast selecteerden we bijna 1.000 monturen, zodat medewerkers keuzevrijheid hadden zonder extra kosten. Het resultaat was een regeling die het bedrijf controle gaf over de kosten, terwijl medewerkers de bril konden kiezen die bij hen paste.
Binnen 20 minuten hadden we een praktische en goed doordachte regeling opgezet. Medewerkers konden met hun Seeh-bestelbon naar elke Hans Anders-winkel en daar kiezen uit de zorgvuldig geselecteerde monturen en glazen. Geen verrassingen, geen gedoe, en volledige grip op de kosten voor het bedrijf.
Lees ook: Download onze gratis whitepaper over het maken van een goede regeling
We wisten dat de regeling goed werkte, maar we waren nog blijer toen de HR-manager me later belde: "Ik moest je gewoon even laten weten hoe goed het gaat!" Ze vertelde dat uit een interne enquête bleek dat maar liefst 93% van de medewerkers zich gewaardeerd voelt dankzij de nieuwe regeling. "Iedereen is zo blij met hun bril en we merken echt een verschil," voegde ze toe. De productiviteit was merkbaar gestegen, en het ziekteverzuim door oog- en rugklachten was flink afgenomen.
Nu, drie jaar later, loopt de regeling nog steeds succesvol, en het bedrijf ziet geen enkele reden om iets te veranderen.
Ben je geïnteresseerd in een beeldschermbrillenregeling voor jouw bedrijf? Neem contact op met ons op!
Artikel door
Seeh is jouw partner in oog- en gehoorbescherming, met meer dan 20 jaar ervaring. Samen met Hans Anders helpen we bedrijven in Nederland en België eenvoudig aan oog- en gehoorbescherming op maat. Met onze oplossingen zorg je ervoor dat je medewerkers altijd veilig en comfortabel kunnen werken.
Onze collectie veiligheidsbrillen op sterkte groeit met zeven nieuwe monturen. Dit geeft meer keuze in stijl en pasvorm. Altijd met de zekerheid van maximale bescherming en draagcomfort. Zo vind je altijd een model dat perfect aansluit bij jouw team.
Dankzij het uitgebreide aanbod vindt iedere medewerker een montuur dat goed past en prettig draagt.
De monturen zijn stevig en licht tegelijk. Dat zorgt voor comfort tijdens lange werkdagen zonder in te leveren op veiligheid.
Als voorloper in de Benelux voldoen onze monturen aan ISO 16321. Deze strengere norm is wereldwijd erkend en vervangt de vorige standaard.
De zijkappen zijn geïntegreerd in het frame. Dat maakt het montuur visueel rustiger en technisch sterker.
Met hun moderne ontwerp passen de monturen perfect bij de professionele standaard van jouw organisatie.
We hebben onze collectie met zorg samengesteld, zodat we voor elke industrie de juiste bescherming kunnen bieden.
Elegant en compact montuur dat bijzonder geschikt voor een wat smaller gezicht, zonder in te leveren op comfort. De inkepingen aan de zijkant van de bril zorgen voorextra ventilatie tijdens het werk.
Meer over de SH025
Een ruimer model dat goed aansluit bij veel hoofdvormen. Mede daarom is dit montuur populair in laboratoria, de zorg en de industrie. De lichtblauwe tint geeft deze versie van de SH026 een frisse en moderne uitstraling.
Meer over de SH026
Dit montuur is iets ruimer en sluit daardoor perfect aan bij veel hoofdvormen. Dit maakt het montuur populair in laboratoria, de zorg en de industrie. De transparante uitvoering van de SH026 heeft een tijdloze en professionele look.
Meer over de SH026
Een ruimer montuur met verstelbare pootjes. Deze combinatie zorgt ervoor dat de SH027 goed aansluit bij bijna alle hoofdvormen. De slagvaste kunststof zorgt voor optimale bescherming en een zeer licht gewicht.
Meer over de SH027Al onze nieuwe monturen hebben een CE-markering en voldoen aan de nieuwe ISO 16321 normering, de strengste wereldwijde standaard. Zo loopt jouw organisatie altijd voorop en werkt je team met maximale bescherming.
Moderne versie van ons klassieke metalen montuur. Dit nieuwe model heeft een diep roodbruine kleur met zilverkleurige accenten. De verstelbare neussteunen en het gebalanceerde gewicht zorgen voor optimaal comfort.
Meer over de SH020
Eigentijdse variant van het klassieke metalen model. De marineblauwe kleur geeft dit montuur een moderne uitstraling. De verstelbare neussteunen en het gebalanceerde gewicht zorgen voor een hoge mate van comfort.
Meer over de SH021
Moderne upgrade van het klassieke metalen model, met een iets groter glasoppervlak en verstelbare neussteunen. Dit stijlvolle montuur heeft een matzwarte kleur, verstelbare neussteunen en een gebalanceerd gewicht.
Meer over de SH022Ons serviceteam staat elke werkdag voor je klaar bij vragen over onze nieuwe en oude monturen. Aarzel dus niet om contact met ons op te nemen als je vragen hebt.
Al onze nieuwe én bestaande monturen zijn per direct te bestellen via ons online portal. Ben je nog geen klant? Maak dan geheel gratis een account aan.
.svg)
.svg)